Pacifico Mexinol ("Mexinol") se suma al Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer para reafirmar su compromiso de oponerse y atender la Violencia y el Acoso Basados en Género (VABG) en todas sus formas.
Una de cada tres mujeres sufre violencia de género a lo largo de su vida de acuerdo con información de Naciones Unidas, lo que refleja la urgencia de impulsar acciones sostenidas desde todos los sectores. Mexinol y su empresa matriz, Transition Industries, están convencidos de que el sector privado puede y debe marcar una diferencia, a través de programas continuos de sensibilización, formación y fortalecimiento comunitario.
Mexinol comenzó en 2024 a implementar su Plan de Gestión de Riesgos de la VABG, que establece compromisos y ofrece orientación sobre cómo la empresa prevendrá la VABG en su lugar de trabajo, además de promover y abogar por su eliminación en las comunidades de Ahome, donde la planta de metanol Net Zero iniciará su construcción próximamente y se prevé que entre en operación en 2029.
La colaboración de Mexinol con la Secretaría de las Mujeres de Ahome, grupos de la sociedad civil, ONG’s y proveedores locales de servicios sociales ha dado lugar a más de 30 capacitaciones para más de 400 integrantes de la comunidad local. Estas acciones han fortalecido las capacidades para identificar, prevenir y atender la violencia de género, al tiempo que han impulsado la creación de redes de apoyo y espacios de confianza para las mujeres y sus familias.
Para Lucero Gastelum, responsable de Comunidad y Género de Mexinol, erradicar la violencia de género es el objetivo. Para alcanzarlo, debemos aprender a identificar cada una de sus manifestaciones, actuar con decisión y conocer los espacios a los que podemos acudir en busca de ayuda. Esta no es una tarea de un solo día, requiere constancia y un compromiso cotidiano. Solo así lograremos construir comunidades libres de violencia y verdaderamente saludables.
Otras acciones de Mexinol incluyen la implementación de una política de contratación inclusiva con perspectiva de género; la debida diligencia con enfoque de género en todos los planes y políticas de la compañía; formación obligatoria sobre violencia y acoso basados en género, así como sobre igualdad de género e inclusión para todas las personas trabajadoras; provisión de equipo de protección personal adecuado para todas las personas; obligaciones contractuales y un código de conducta para contratistas y terceros; evaluaciones independientes de derechos humanos; y una política de tolerancia cero frente a la VABG en el lugar de trabajo.
"Tanto en Transition Industries como en Mexinol nos guiamos firmemente por nuestra ética y políticas, incluida nuestra Política de Igualdad de Género e Inclusión, y creemos que todas las personas tienen derecho a vivir y trabajar libres de discriminación, violencia y acoso. Los programas continuos de formación y concienciación sobre la VABG, así como los foros y alianzas de Mexinol en todo Ahome, ejemplifican nuestro compromiso con la equidad de género como un derecho humano universal", apunta Karin Nunan, Directora Global de Asuntos Corporativos de Transition Industries.
En Mexinol, creemos que el progreso solo tiene sentido si es responsable. Este proyecto nació con un compromiso claro: respetar a todas las personas con las que interactuamos, cuidar a las comunidades en las que operamos, promover un entorno laboral diverso e inclusivo y apoyar una cultura basada en la confianza y el respeto mutuo.
Si desea más información sobre nuestros programas o sobre cómo su empresa puede comprometerse a erradicar la violencia contra las mujeres y la VABG en todas sus formas, por favor escriba a: contacto@pacifico-mexinol.com.
Si tú o un ser querido viven violencia o acoso de género en Estados Unidos, llama al 1-800-799-SAFE o al 1-800-656-HOPE para recibir ayuda. En México, llama al 911 o al 079.
SOBRE TRANSITION INDUSTRIES
Transition Industries LLC, con sede en Houston, Texas, es un desarrollador de proyectos de metanol e hidrógeno con emisiones netas cero de carbono en Norteamérica, enfocado en abordar el cambio climático y promover la sostenibilidad ambiental y social. Para más información sobre Pacifico Mexinol o Transition Industries, escriba a inquiries@transitionind.com
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